水务局时常组织全体干部尤其是领导干部认真研读、领学党章、荣辱观、党纪政纪法纪条文规定、各级廉政建设会议精神，要求每名干部每季写一篇心得体会。年内及时组织干部收听收看廉政、行风和效能三项建设访谈、会议、报告等活动录音录像，营造出浓厚的崇廉氛围。
宣传教育做到重点明确，结合思想政治工作系统开展。突出以下5个重点，一是突出班子建设，塑造领导干部的人格魅力，以德带队；二是开展形式多样的’教育活动，提升干部群众的道德品位；三是创建学习型机关，营造良好的学习环境与条件，提升干部职工的综合素质；四是建立激励机制，强化基层建设，深化精神文明创建，树立良好水务形象；五是开展多元化水务文化建设，构建和谐内外部关系。营造法制、公平、诚信、和谐的水务环境。为强化长效机制，应把党风廉政建设与实践社会主义荣辱观教育、干部队伍建设有机结合。
立足本职、从一言一行、一举一动做起，积极投身于以“知荣辱，树新风”的思想道德实践活动中去，以实际行动促进社会主义荣辱观教育的卓有成效开展和各项水务工作任务的落实。